我会理事单位新疆交通建设集团召开2025年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核会暨第四季度党建工作调度会

为全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真学习贯彻习近平总书记关于党的建设重要思想，推动全面从严治党向基层拓展延伸，总结调度、评议考核交建股份2025年度党组织书记抓基层党建工作情况，全面提升基层党建工作质效，压紧压实党组织书记“第一责任人”职责，推动党建工作与生产经营深度融合。12月18日，我会理事单位新疆交通建设集团股份有限公司党委召开2025年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核会议暨第四季度党建工作调度会议。交投集团党委委员、纪委书记、监察专员张剑到会指导，交建股份党委书记、董事长王彤主持会议并作总结讲话。

会上，集体学习了中央组织部印发的《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法（试行）》。会议强调，各级党组织要将《办法》作为党建工作的“操作手册”和“考核标尺”，以“评”促改、以“考”促干，推动基层党建从“规范达标”向“品牌创优”跨越、从“被动执行”向“主动赋能”转型。

述职环节采取“现场述职+书面述职”相结合的方式推进。基础设施公司、精阿项目公司、顺平项目党组织书记依次作现场述职，其他党组织书记提交书面述职报告。现场述职紧扣“抓基层党建第一责任人”职责，结合企业改革发展实际，用数据晒成绩、用案例晒亮点、用事实找差距，全面汇报了政治建设、组织建设、党业融合、队伍建设等方面的工作成效，直面党建统筹引领、责任传导、品牌创建等突出问题，明确靶向整改的具体举措。书面述职材料聚焦重点任务，详实呈现各党组织推动党建工作与生产经营同频共振的实践成果。

王彤对现场述职同志逐一点评，既肯定成绩又点透问题，既剖析根源又明确方向，点评精准有力、直击要害。述职评议后，参会人员本着客观公正原则，分类填写测评表，完成大会民主测评。

会议指出

2025年是交建股份“十四五”规划全面收官、战略优化转型落地的关键节点。一年来，各级党组织认真贯彻落实交投集团党委、交建股份党委关于基层党建工作的各项部署要求，以“高质量党建引领高质量发展”为目标，推动基层党建工作呈现“品牌立得起、基础打得牢、融合、实效看得见”的良好态势。“铸道·志勤融通”党建品牌深入人心，3个支部获评交投集团“五个好”标准化规范化党支部，“岗区队”“党员突击队”“创新登高计划”等载体成为攻坚克难的“红色利器”，党建引领经营指标大幅增长，各级党组织书记的主责意识、融合能力显著提升，把坚持党的领导、加强党的建设贯穿企业始终，为公司高质量发展行稳致远提供坚强政治保证和组织保证。

会议强调

2026年是交建股份“十五五”规划谋篇布局的“奠基年”，也是深化战略转型、提升上市公司价值的“关键年”。各级党组织要牢固树立主责主业意识，把基层党建工作摆到更加突出的位置，切实把党的领导嵌入公司治理、市场开拓、产业升级全链条，以党建赋能破解发展难题、激发内生动力。要深刻认识到“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”，以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感，以“守土有责、守土尽责”的责任感，以“创新突破、提质增效”的使命感，扎实推进基层党建工作再上新台阶，为公司深化战略转型、实现高质量发展提供坚强组织保障。

会议要求

一要突出政治引领，在“把舵定向”上强根基。建立“第一议题+专题研学+实践转化”三位一体学习体系，推动党的创新理论进班子、进项目、进班组、进一线，确保上级决策部署“不打折扣、落地生根”，强化“政治三力”建设，让党建成为战略转型的“定盘星”和“压舱石”。二要突出融合赋能，在“提质增效”上求突破。深化“党建+”工程迭代升级，打造“党建+资本运作”“党建+降本增效”等融合载体，以“铸道・志勤融通”党建品牌为核心培育子品牌矩阵，建强“党员先锋岗、责任区、突击队”，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三要突出强基固本，在“精细规范”上补短板。持续深化“五个好”标准化规范化党支部创建，实施基层党建提质增效行动和党务干部赋能计划，优化基层党支部设置，推动党支部从“有形覆盖”向“有效覆盖”升级。四要突出正风肃纪，在“从严治理”上守底线。建立“常态化廉洁教育+精准化风险防控+常态化监督执纪”体系，紧盯重点领域健全廉洁风险防控台账，弘扬担当、创新、突破、提升的工作作风，深化“廉洁文化进企业”行动，营造“崇廉尚洁、风清气正”的政治生态。五要突出凝心聚力，在“协同联动”上聚合力。健全“党建带群建、群建促党建”协同机制，开展技能大赛、创新擂台、青年建功等特色活动，深化民族团结进步创建，实施职工幸福提升工程，建强线上+线下宣传阵地，讲好交建党建故事，凝聚众志成城、奋勇争先的强大合力。

此次会议既是对2025年基层党建工作的全面复盘，更是2026年工作的动员部署。下一步，交建股份各级党组织将以此次述职评议为契机，扛牢党建责任，深化党业融合，围绕交投集团党委各项部署要求，扎实推进各项工作，以优异成绩迎接“十五五”规划开局起步。

会议以“线上+线下”形式召开，交建股份党委班子成员、高管，各子分公司及项目党组织书记，“两代表一委员”，总部各部门及相关职能部门负责人共计80余人参会。