喜迎党代会——我会理事单位贵州桥梁集团这五年:党建引领风帆劲 砥砺奋进谱新篇

习近平总书记强调:“国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的‘根’和‘魂’”。

五年来，我会理事单位贵州桥梁集团党委始终把抓党建、强党建作为第一责任，把推动公司高质量发展作为第一要务，大力夯基础、带队伍、建机制、促融合，党的领导持续加强、党的建设全面进步，党建工作基础和制度体系得到系统性重塑，高质量党建引领保障高质发展得到根本性改善，为公司做强做优做大提供了坚强的政治保证和组织保证，引领带动各项事业稳步推进，谱写了公司高质量发展的壮丽诗篇。

2021年7月，在庆祝中国共产党成立100周年之际，荣获“全国先进基层党组织”光荣称号

厚植“根”“魂”优势，党的建设全面加强

五年来，桥梁集团党委始终坚守正确政治方向，坚定不移听党话、感党恩、跟党走，按照“四个坚持”“六个力量”等重要要求，把党的领导融入企业治理各个环节，有力推动了党的政治优势、组织优势转化为推进高质量发展的强大动力，实现了党建和生产经营的深度融合、双向促进。

旗帜鲜明讲政治。公司始终坚持把政治建设作为抓工作落实的核心，把教育引导广大党员干部讲政治作为强化思想武装的重中之重。常态化开展“两学一做”学习教育,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育，引导党员领导干部员工切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。建立实施“第一议题”制度，将习近平总书记重要讲话和指示批示精神纳入第一议题，以“第一议题”学习带动“第一行动”落实。将贯彻新思想、新理念融入党委中心组理论学习和全体党员日常教育，运用班子领学、专题研讨、读书交流、上讲台讲党课等多种形式，不断提升党员领导干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

开展党史学习教育知识竞赛

持续完善治理体系。公司坚决贯彻落实习近平总书记关于坚持“两个一以贯之”的重要论述，“党建入章”全面完成，进一步明确了党组织在治理结构中的法定地位；实现“双向进入、交叉任职”全面覆盖，符合条件的二级单位、三级单位全面落实“党政一肩挑”，党的领导融入公司治理向基层延伸，有消确保党中央和集团的各项决策部署在基层得到坚决贯彻落实；党委会、董事会、总经理办公会议事规则进一步完善，治理主体权责边界更加清晰，形成了权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制，董事会规范化建设取得实质性进展，国企改革三年行动实现圆满收官，公司治理效能明显增强。

开展国企改革三年行动专题培训

选育管用生力军。公司牢牢把握国企领导人员“20字”要求，树立正确选用导向，坚定不移推进“人才强企工程”，制定出台多项配套制度，求贤若渴寻觅人才，将党管干部原则与落实董事会、经理层选人用人紧密结合起来，扎实推进任期制和契约化管理，逐步推行末位淘汰和末等调整，真正把品质道德好、工作业绩好、发展潜质好、职工群众威信好的优秀干部充实到领导班子和重要岗位，选拔交流中层干部110余人次，“8090”中层干部占比达45%；做到无微不至服务人才，把培训作为员工的最大福利，培训教育实现全覆盖，五年新增正高级职称24人、副高级职称130余人，新增一级建造师110余人，人才结构从“调”向“优”转变，人才竞争优势逐步彰显。

召开党委青年人才工作会

坚持固本强基，基层党建基础更加稳固

五年来，桥梁集团坚持大抓基层的鲜明导向，坚持全面从严治党不放松、坚持服务生产经营不偏离，紧紧围绕提升组织力、增强政治功能抓基层打基础，不断提高党组织的引领力、凝聚力、战斗力。

全面强化基层组织建设。公司认真落实省国资委关于国有企业全面提升基层党建质量三年行动计划要求，压茬推进基层党建提升年、基层党建巩固年、基层党建创优年专项行动，党支部标准化规范化建设达标率100%，项目党支部实现“应建尽建”，“两个1%”得到有效保障，全面建立党建联系点制度，实现基层党建工作全面进步、全面过硬。深入实施“班子头雁工程”，选优配强党支部书记，开展党务干部提升行动，推动党务人员多岗交流，开展党务技能大赛、党组织书记大练兵等综合素质提升活动，实现党组织书记、党务干部培训全覆盖。压紧压实党建责任，构建党委主体责任、纪委监督责任、党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”的“四责协同”机制，实施党建成效月度监测、年终考核工作，健全完善述职评议、督查考核、责任追究等制度体系，实现党建责任考核与业绩考核有机衔接，更好地推动管党治党责任和治企兴企责任融合落实。

开展党组织书记大练兵

着力激发基层党建活力。公司常态化开展“交建先锋”党建品牌创建活动，集团党委培育“交建先锋·五星桥梁”党建品牌，下属党组织创建“科研攻关党旗红”“彩虹管家”“大通星火”等一批富有时代特征、体现行业特点、突出贵州桥梁特色的党建子品牌，形成“集团总品牌、二级单位子品牌、基层支部微品牌”的工作矩阵。组织开展联创联建、党支部“互助行动”，通过示范党支部结对帮扶，提升薄弱党支部工作质量，形成比学赶超、齐头并进的浓厚氛围，不断激发基层党建活力。聚焦高质量发展，大力开展党员先锋队、党员示范岗等创建活动，组织引导广大党员冲在攻坚克难前线，争当生产经营的能手、创新创效的模范。

启动“交建先锋 五星桥梁”党建品牌创建

坚持全面从严正风肃纪。公司坚持“严”的主基调不放松，坚决落实全面从严治党要求，制定全面从严治党主体责任清单和任务清单，坚持把纪律和规矩挺在前面，常态化开展警示教育和检企共建活动，筑牢廉洁从业“防火墙”，全面筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的防线。坚持深化标本兼治，持之以恒强化作风建设，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续精简文件和会议，坚决防止“四风”反弹回潮，制定《基层服务实施办法》（“1236”制度），领导班子率先垂范，深入基层、服务基层，着力治理表态多、调门高、行动少、落实差等突出问题；科学运用监督执纪“四种形态”，监督关口前移，惩治力度加大，以过硬工作作风和刚性纪律约束，营造了风清气正的良好政治生态。

召开警示教育大会

坚持党建引领，聚焦中心点燃发展新引擎

五年来，桥梁集团党委坚持抓党建促发展，抓思想促融合，坚持不懈围绕中心，服务大局，不断提高党领导生产经营的能力和定力，持续筑牢思想政治工作“生命线”，凝聚思想共识，催生高质量发展强大合力。

坚持解放思想，打造高质量发展“同心圆”。坚持用好思想建党这个“传家宝”，牢牢扭住思想政治工作“生命线”，严格落实意识形态工作责任制，广泛开展形势任务教育，引领党员干部职工把握大局大势、校准发展定位、理清发展思路。深化“品牌桥梁”建设，持续提升公司软实力和品牌知名度，积极培育和践行社会主义核心价值观，巩固深化精神文明建设成果，荣获“全国交通运输行业文明单位”称号。

荣获“全国交通运输行业文明单位”

坚持融合创新，开创高质量发展“新局面”。坚决贯彻落实习近平总书记关于“坚定不移把国有企业做强做优做大”的重要论述，着力提高党领导生产经营的能力和定力，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”的作用，坚持将“三重一大”事项列为党委重要议事内容，每月定期听取生产经营情况汇报，研究解决中心工作重难点问题，党委参与公司重大决策得到有效保证。强化党组织战斗堡垒作用发挥，紧紧围绕急、难、险、新、重任务开展党员先锋队、党员责任区、党员示范岗、工人先锋号、青年突击队等创建活动，牢牢把握生产经营主动权，切实把党建优势转化为创新优势、发展优势、竞争优势，确保公司改革发展和党的建设同频共振、相互促进。

党员先锋队、青年突击队在一线

五年来，集团总资产突破400亿元，累计在15个省份中标150多个项目、合同额超550亿元，其中省外中标43个项目、合同额达160余亿元，保持贵州企业前20强，综合实力大幅提升；建成了平塘特大桥、大小井特大桥、花渔洞大桥等一批世界级工程，参建了延崇高速、京德高速、荣乌高速等国家战略性项目，“贵州桥梁”的名片被持续擦亮；坚定不移推进高质量发展，安全生产形势向上向好、质量管理取得长足进步、绿色施工意识明显增强、财务管理创优提升、资产负债率逐年下降、降本增效形成共识、数字化转型步履铿锵、改革创新有力有效，先后摘得古斯塔夫斯·林德撒尔奖、国家优质工程奖、鲁班奖、李春奖、中国钢结构金奖、贵州省省长质量奖等荣誉，公司品牌知名度和美誉度持续提升。

五载春秋，九万里风鹏正举；初心领航，立潮头且歌且行！党建工作做严了就是保障力，做细了就是凝聚力，做实了就是生产力，做优了就是发展力，做强了就是竞争力。

立足新起点，桥梁集团党委将始终坚持党的全面领导、持续加强党的建设，勇担国企使命、深化改革创新，把贯彻党中央和上级党组织各项决策部署体现到谋划重大战略、部署重大任务、推进重大工作的实践中去，以高质量党建引领保障公司高质量发展，在贯彻新发展理念、融入新发展格局的新征程中彰显“桥梁担当”，展现“桥梁作为”！

◎贵州桥梁建设集团有限责任公司简介☟

贵州桥梁建设集团有限责任公司（以下简称“贵州桥梁”）成立于1959年11月，注册资本25亿元，总资产400余亿元。公司目前有7个二级主业分（子）公司、4个二级辅业分（子）公司，12个职能部门以及1家省级企业技术中心，现有在职员工2000余人，各类专业技术人员1400余人（其中研究员50余人，副高级职称280余人），一级建造师200余人。通过了质量、职业健康安全和环境“三位一体”的综合管理体系认证。

贵州桥梁拥有国家公路工程施工总承包特级资质，同时具有建筑工程施工总承包壹级，公路路基、桥梁、隧道、路面、交安、机电专业承包壹级，市政公用工程施工总承包贰级以及地质灾害施工甲级等资质。业务范围覆盖交通建管养全产业链，兼营大型土建、建筑幕墙、地质灾害治理等工程以及试验检测，同时涉足市政建设、房地产、物业管理、汽车检测、酒店经营、物资贸易等领域。

贵州桥梁人薪火相传、艰苦创业、精益求精，以“十年路面百年桥”理念，先后参与修建了170余条高速公路，代表工程有松柏山大桥、回龙大桥、江界河大桥、丫髻沙大桥、新光大桥、坝陵河大桥、雪峰山隧道、贵惠高速、平塘特大桥以及延崇2022冬奥会工程等，在世界前100名高桥中，17座为“贵州桥梁造”，为解决峡谷桥梁、大跨径钢结构桥梁和深水基础等行业技术难题贡献了贵州桥梁智慧和贵州桥梁方案。是世界“桥梁博物馆”的主要建造者，是贵州交通基础设施建设的主力军，是贵州县县通高速的重要贡献者。公司先后荣获中国建筑工程最高奖鲁班奖2项、中国土木工程詹天佑大奖3项、国家优质工程奖1项、李春奖3项、中国市政工程金杯奖2项、中国钢结构金奖2项和贵州省黄果树杯优质施工工程奖17项，公司承建的平塘特大桥和G320上瑞线花渔洞大桥分别荣获国际桥梁大会（IBC）颁发的古斯塔夫斯·林德撒尔奖。

贵州桥梁始终以一座座精品工程树立企业品牌，以先进文化涵养企业品牌，先后荣膺“全国先进基层党组织”、国家科技进步奖、“全国五一劳动奖状”、第二届“贵州省省长质量奖”“全国建筑业先进企业”“全国模范职工之家”“全国工程建设质量管理优秀企业”“全国交通企业文化建设优秀单位”等荣誉，连续多年上榜“贵州20强企业”。以信用体系建设筑牢公司发展之基，被中国建筑业协会评为“全国建筑业AAA级信用企业”，是贵州省“信贷诚信企业”，连续29年获得“守合同重信用企业”荣誉称号。

贵州桥梁坚定不移推进“立足贵州、遍及全国、参与世界”的市场战略，始终面向未来开拓市场，加强市场开发人才队伍建设，完善市场开发布局，足迹遍布全国24个省、自治区、直辖市，并承接了菲律宾等海外项目。

贵州桥梁将始终秉承“让世界更顺畅”的使命，坚持“成为推动行业进步的引领者”的愿景，牢固树立“市场为先、质安为本、技术为魂、党建为基、追求卓越”的发展理念，坚定不移实施“精主业、兴辅业、固新业、拓新域”的经营战略，坚定不移推动高质量发展，坚定不移落实新时代党的建设总要求，弘扬伟大建党精神和新时代贵州精神，在交通强国建设的宏伟征程中立新功、创辉煌!