我会理事单位浙江省海港集团党委 、宁波舟山港集团党委召开树立和践行正确政绩观学习教育会暨加强作风效能建设工作会

6月18日，我会理事单位浙江省海港集团党委、宁波舟山港集团党委召开树立和践行正确政绩观学习教育会暨加强作风效能建设工作会，持续深化学习教育，全面部署集团加强作风效能建设工作，进一步提振广大干部职工干事创业精气神，以正确政绩观和过硬的作风效能助推集团各项战略任务加速落地，确保“十五五”开好局、起好步，全面冲刺“双一流”建设目标。

集团党委书记、董事长朱苗出席会议并讲话，集团党委副书记、董事、总经理江涛主持会议。集团领导班子其他成员、专职外部董事、总经理助理、副总工程师，股份公司领导班子成员，集团总部中层领导人员，股份公司董事会秘书、安全总监、本部中层领导人员，集团直属和股份公司所属各单位主要负责人等参加会议。会议邀请杭州纪检监察培训中心教育长郑春晔围绕树立和践行正确政绩观作专题辅导报告。

会议指出，树立和践行正确政绩观学习教育已进入纵深推进的关键阶段，要在真学真悟上再深化，把牢正确政绩观的方向盘；要在真查实改上下功夫，抓实整改整治的硬举措；要在真抓实干上见真章，筑牢高质量发展的压舱石，真正把学习教育成果转化为集团建设“双一流”的强大动力和实际成效。

会议强调，集团当前“双一流”建设进入全面冲刺阶段，面对复杂多变的内外形势和深度调整的行业格局，要对照正确政绩观和新时代国企履职要求，强作风、提效能，全力以赴加快“双一流”建设。

一要深刻认识作风效能建设的极端重要性，切实增强大抓作风效能的思想自觉和行动自觉。充分理解加强作风效能建设是牢记嘱托、建设一流的使命需要，是应对变局、突围争先的发展需要，是整改整治、自我革新的现实需要，更是回应期盼、凝聚合力的内在需要，切实提升“服务意识”和“落实执行”两大能力，真正把工作落到实处。

二要精准聚焦作风效能建设的突出问题，从严从实抓好问题整改。聚焦“站位不高”深挖问题，持续筑牢思想根基，厚植爱港兴港的政治素养；聚焦“落实迟缓”深挖问题，持续优化运转效能，锻造快捷高效的执行体系；聚焦“锐气欠缺”深挖问题，持续压实岗位职责，涵养敢闯敢干的实干作风；聚焦“创新不够”深挖问题，持续破除固化思维，激发提质增效的进取活力；聚焦“服务不优”深挖问题，持续厚植服务理念，擦亮贴心务实的服务底色；聚焦“控本不严”深挖问题，持续树牢降本节支理念，强化精打细算的勤俭作风；聚焦“底线不牢”深挖问题，持续强化风险意识，筑牢安全廉洁的坚固防线。

三要狠抓作风效能建设的落地见效，切实把作风效能建设成果转化为集团高质量发展的实绩实效。聚焦思想引领，提振精气神，要切实形成“机关带头、基层跟上、全员行动”的氛围；聚焦痛点堵点，优化服务链，要对外坚持客户导向，对内打通管理梗阻；聚焦创新赋能，跑出加速度，要以科技创新激活引擎动力、以机制创新疏通发展堵点；聚焦机制健全，筑牢防火墙，要精准识人用人、紧盯工作闭环，凭实绩、看成效检验工作成色。同时，要以当前集团推进重大任务、冲刺“双过半”、夯实安全底线、持续深化改革和筹备党代会等重点工作为“试金石”，检验“担当的力度”“执行的速度”“保障的韧度”“攻坚的深度”“组织的严度”，真抓实干、不打折扣，为集团高质量发展作出新的更大贡献。

会议还就端午期间纪律作风提出“三个警惕”要求，严防违规吃喝、违规收送礼品礼金及酒后违纪违法问题。各级党组织和纪检组织要压紧压实责任，强化监督检查，坚决严肃处理违规行为。