2024港口工作会议报道

11月14日，首届中国交通企业人才发展会议暨港口企业人力资源年会在浙江省宁波市顺利召开。会议由中国交通企业管理协会人力资源服务工作委员会主办，浙江海港集团、宁波舟山港集团承办。会议主题为港口行业转型升级中的企业人才战略。中国交通企业管理协会杨咏会长出席会议并发表重要讲话，宁波舟山港股份有限公司王铮总经理致欢迎词。

中国交通企业管理协会张骋秘书长、人力资源服务工作委员会赵庆霞理事长、质量管理工作委员会李海理事长、标准化工作委员会王义民理事长，浙江海港集团、宁波舟山港集团党委委员、组织部部长、人力资源部主任王建成等全国港口人力资源部门共40人参加了会议。

杨咏会长在讲话中要求牢牢把握高质量发展的主题，努力在服务大局、服务国家战略中，力争有新的作为、新的成效。要紧盯港口转型升级、资源整合、高质量发展的趋势，坚持人力资源工作更加主动服务港口整合，做实基础服务，发挥港口工作部助推港口高质量发展中的平台作用。具体做好如下工作:一是要按照党的二十大提出的“人才引领驱动”要求，加强港口人才整体设计和战略规划，将管理人才、技术人才、技能人才使用和港口资源整合、长远发展统筹考虑，二是围绕智慧港口、智慧物流和绿色港口建设，在招聘选拔、培训发展、绩效管理、员工关系等方面做好人力资源工作。三是加强港口企业的定岗、定编、定员工作，加强企业岗位标准建设，使之成为与港口生产标准体系、基础保障标准体系并列的重要基础性标准。

浙江省委组织部人才工作办公室副主任陈荣华专题授课《新时代人才工作创新路径、创新思维》，与会人员就各自港口的人才战略踊跃交流发言，会议达到了预期目的，取得了圆满的成功。