智助前行，夯实一线管理基石 ——我会副会长单位深圳市东部公交2020年度车队长任职能力提升特训营正式启动！

智助前行  夯实一线管理基石

为满足新形势下

车队管理工作用人需求

提升车队长的任职能力

强化基层管理基础

助力企业持续健康发展

10月23日

东部公交

2020年度车队长

任职能力提升特训营

正式启动

师资强劲、内容丰富

● 师资强劲

企业的发展关键在于人才的发展，车队长任职能力的提升，是车队管理工作高质量推进的基础。

本次培训项目由公司总经理卢荣远、党委副书记贾涛、纪委书记陈显玲、副总经理龚志雄担任特邀培训讲师。另外，还邀请了总公司9个业务部门的部门正、副职负责人为车队长授课。同时，还安排了近期由车队长岗位新提拔为分公司副总经理的领导干部及部分优秀车队长做车队管理经验分享。

● 内容丰富

课程涵盖综合管理能力提升、岗位职责与考核指标深度解析、车队管理经验分享等内容，通过从培训需求调查到培训效果评估的全流程管控，切实提升培训效果。

首日课程

首次培训安排的两门课程，由公司总经理卢荣远和党委副书记贾涛担任培训讲师。两位领导既是公司高管，也是公司的荣誉讲师，他们分别以“管理者的自我管理”及“做一名优秀的领导者”为主题。

卢总授课“管理者的自我管理”

贾副书记授课“做一名优秀的领导者”

从高层管理者的角度，结合自身多年的公交行业管理经验，深入解读车队管理工作、管理者角色定位及相关岗位要求，为参训车队长带来一场聚集公交行业智慧结晶的盛宴。

▲车队长现场交流互动

此次培训还结合趣味视频课例、现场交流互动的方式，帮助参训车队长做好自我管理，明确前进方向，提升职业素养，成为一名优秀的车队领导者。进一步在岗位中充分实现自身价值，带领基层队伍迎风破浪、奋勇向前，助力东部公交朝着“先行示范公交企业”目标稳步迈进。